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15/12/2017

Principais aspectos da reforma trabalhista e os impactos no eSocial

Em 11 de novembro, entrou em vigor uma nova legislação trabalhista, que está sendo considerada como a maior alteração já realizada na CLT. Ainda são grandes as dúvidas entre os empregadores e trabalhadores, e alguns pontos ficarão mais claros com o passar do tempo, como fruto da prática dos novos procedimentos e da nova jurisprudência criada pela Justiça do Trabalho.
01/12/2017

Prepare sua empresa para o envio obrigatório da EFD-Reinf a partir de 2018

A EFD-Reinf exigirá planejamento e adaptações na estrutura interna da empresa para que o atendimento da obrigação ocorra adequadamente.
17/11/2017

Publicada Medida Provisória que altera a Reforma Trabalhista

Na Edição Extra do Diário Oficial do dia 14/11/2017, foi publicada a Medida Provisória nº 808, que alterou alguns dispositivos da Lei nº 13.467, conhecida como lei da Reforma Trabalhista.
06/11/2017

DPC orienta colaboradores sobre a Reforma Trabalhista

Além da capacitação de seu corpo técnico próprio, DPC vem realizando treinamentos em clientes que querem preparar suas equipes para o novo momento do mercado.
31/10/2017

Pontos importantes na área tributária em 2018

Acompanhar as mudanças tributárias no Brasil costuma ser um desafio para os empresários, diante da complexidade de normas e sucessivas alterações.

16/10/2017

Cuidados que as empresas devem ter ao contratar expatriados

Empresas devem estar atentas à legislação e políticas de expatriação, enquanto trabalhadores estrangeiros devem ser conhecedores de seus direitos e deveres em solo brasileiro.
29/09/2017

Adequação ao eSocial: etapas para uma implantação segura

O Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial) irá unificar a prestação das informações referentes à escrituração das obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas, tendo por finalidade a padronização dos procedimentos de transmissão, validação, (...)

04/09/2017

Empresas devem iniciar a adequação ao eSocial o quanto antes

O programa que é utilizado atualmente apenas pelos empregadores domésticos deverá ser adotado, de forma obrigatória, por todas as empresas do país a partir de 2018. Há muito trabalho envolvido na qualificação dos dados (...)

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